L’employeur a-t-il le droit de supprimer une prime résultant d’un usage d’entreprise ?
Il convient de préciser que l’employeur ne peut être contraint de verser une prime que si elle correspond à un usage en vigueur dans l’entreprise.
Lire la suitePublié par florencecaixas | 7 Déc, 2017 | Maître Lahaut |
Il convient de préciser que l’employeur ne peut être contraint de verser une prime que si elle correspond à un usage en vigueur dans l’entreprise.
Lire la suitePublié par florencecaixas | 5 Déc, 2017 | Environnement |
Au Parlement, Gabriel Serville, Georges Patient et Antoine Karam s’évertuent à défendre les intérêts (économiques et sociaux) d’une hypothétique exploitation pétrolière off-shore au large de la Guyane
Lire la suitePublié par florencecaixas | 2 Déc, 2017 | Société |
La collectivité territoriale de Guyane (CTG) a demandé à Paris de diligenter une enquête de l’Inspection générale des affaires sociales (Igas) sur de nombreux problèmes dans les services de protection de l’enfance.
Lire la suitePublié par florencecaixas | 1 Déc, 2017 | Juristes |
Armes à feu, équipements de protection ou solutions numériques: le salon Milipol, véritable marché de la sécurité intérieure, présente des produits dernier cri, comme l’application « Crim’in »
Lire la suitePublié par florencecaixas | 1 Déc, 2017 | Dossier de la semaine |
Le gouvernement a dévoilé lundi son projet de loi sur le « droit à l’erreur », une mesure phare de la campagne d’Emmanuel Macron et une nouvelle tentative de simplifier les démarches administratives
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